martes, 5 de octubre de 2010

Publicación Interna

Su periodicidad y contenido irá en función del tamaño y actividad de la organización. suele ser un boletín, folleto o revista enn el que se recopila todo tipo de información de interés para los empleados de la empresa: noticias del sector, información financiera, promociones.

Toda empresa, para una buena gestión, ha de funcionar con planes y objetivos a lograr. Aplicará, después, todos los recursos humanos, materiales y económicos necesarios para conseguir alcanzar esos objetivos fijados.

Por tanto, la comunicación interna es imprescindible para que todo el personal de la empresa, al nivel que sea necesario, conozca cuales son esos planes, esos objetivos a alcanzar y su grado de participación y esfuerzo en esa tarea.

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